郑州劳务派遣许可证办理要求；怎么获取劳务派遣许可证?详情咨询杨经理：18697338001. 劳务派遣许可证办理需要五个人力资源师交社保，120平商业用房，出房屋备案证明，营业执照+公章。 1.劳务派遣有三个主体：派遣机构、派遣员工、用工单位。 2.派遣机构按照用人单位的条件和要求招聘员工，并与之签订劳动合同，建立劳动关系：为其发放工资，缴纳社会保险，并办理其他劳动保障事务：但不钟使用员工。 3.用工单位只管使用派遣机构派来的员工，不与之签订劳动合同，不建立劳动关系。 4.派遣员工同视受派遣机构和用人单位对其岗位的双重管理，作为派遣机构的员工，他们必须按用人单位要求的数量和质量完成任务。 企业从事哪些业务需要申请劳务派遣许可证? 1、为流动就业人员寄存档案、保留身份，为企业代管职工档案; 2、为个事业单位职工及灵活就业人员代办养老(机关、企业)、医疗、工伤、生育、失业等各类保险以及代办住房公积金; 3、指导用人单位和劳动者签订劳动合同，代理劳动合同鉴证; 4、为大中专毕业生、复退军人、职、技校毕业生、灵活就业人员等提供档案寄存、集体户落户管理工作; 5、根据用人单位的要求，推荐或代为招聘大中专毕业生及各类人才; 6、开展本地区及跨省市劳动力成批职业介绍;; 7、开展劳动力市场网上人力资源中介服务; 8、收集、整理、发布劳动力供求信息; 9、根据单位要求提供各类劳动人事代理服务。 郑州劳务派遣许可证办理要求；怎么获取劳务派遣许可证? |